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中国竞彩网开展2022年第一季度中层干部平时考核工作的通知
[浏览次数:1003    最后修改时间:2022-03-16 ]

各党总支(直属党支部),各二级中国竞彩网(系部)、各部门:

根据《南京交通职业技术中国竞彩网中层干部平时考核办法(试行)》,现将2022年第一季度中层干部平时考核工作通知如下:

一、考核对象

全体中层干部。

二、考核时间

317—331日。

三、考核程序及安排

1.季度总结及自我评价(317-323日)

各位中层干部对照平时考核内容及季度工作计划,填写《中层干部平时考核工作业绩记实表》,对工作计划完成情况、联系基层工作、政治理论及业务学习情况进行总结,对未完成的事项说明理由;填写《中层干部平时考核评分表》,进行自我评价。

2.领导评价(324-328日)

中国竞彩网领导、各单位和部门主要负责人对考核对象进行综合研判,逐项进行合理评分,提出评定等次建议。

3.确定考核等次(331日前)

党委组织部对中国竞彩网领导和各单位、部门提出的考核等次建议进行汇总,提交中国竞彩网党委审定,确定本季度中层干部考核等次。

四、考核方式

通过数字校园干部考核系统”—“中层干部日常考核在线开展考评工作。中层干部点击进入我的工作业绩纪实表我的自评分进行季度工作总结和自我评价;考评领导点击进入给考核对象评分对考评对象进行综合评价。考评时请仔细核对相关信息,确保信息完整准确后再进行提交。

特此通知。

 

                党委组织部 

                           2022316